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Online Semipresencial In Company |
Este curso, oferecido inteiramente online, possui uma carga horária de 20 horas. O propósito principal do curso da CIPA para empresas de grau de risco 4 é fornecer aos membros da CIPA ou aos indicados a formação necessária para desempenharem suas responsabilidades. O foco está em capacitar estes membros para realizarem suas atividades voltadas à prevenção de acidentes e doenças ocupacionais. Através deste curso, eles serão habilitados a contribuir com a empresa na promoção da saúde no ambiente de trabalho e na preservação da vida.
Este curso é especificamente voltado para o representante nomeado da CIPA (anteriormente conhecido como designado) de empresas classificadas no grau de risco 4. O grau de risco é determinado com base na NR-4 Quadro I, e está vinculado ao CNAE da empresa, variando entre grau de risco 1 e 4.
Para empresas cuja a CIPA é composta por membros eleitos e indicados, é necessário que o curso seja conduzido no formato semipresencial.
Os cursos online oferecidos pelo Instituto Santa Catarina foram desenvolvidos para atender às exigências das normas regulamentadoras (NRs). A plataforma atende a todas as exigências legais contidas no Anexo II da NR-1, incluindo requisitos operacionais, administrativos, tecnológicos e pedagógicos.
Os alunos ao serem matriculados na plataforma, receberão por e-mail o usuário e senha para acessarem o ambiente de estudo no site do Instituto Santa Catarina. O curso é dividido em módulos e composto por textos, vídeos e imagens ilustrativas. Cada módulo possui uma pequena avaliação, na qual o aluno necessita ter um aproveitamento igual ou superior a 70% para automaticamente liberar o módulo seguinte, procedendo assim até concluir o curso. A plataforma de estudos oferece um canal de comunicação com o responsável técnico para esclarecimentos de dúvidas.
O conteúdo programático dos cursos atende às cargas horárias exigidas pelas normas, com duração idêntica às capacitações na modalidade presencial. A pessoa da empresa responsável pela organização dos cursos também tem acesso à plataforma para fazer o acompanhamento do curso de cada aluno. Nesse painel, é possível consultar e baixar relatórios do andamento dos cursos. A plataforma gerencia as validades dos cursos e permite inserir novos colaboradores para a gestão dos treinamentos.
Os estudantes têm a oportunidade de realizar seus estudos em uma plataforma intuitiva e fácil de usar, especialmente desenvolvida para treinamentos em segurança do trabalho, que cumpre integralmente todos os requisitos estabelecidos pelo Ministério do Trabalho (NR-1).
Através de um portal de acompanhamento, é possível verificar o andamento dos estudos dos alunos, com gestão centralizada em várias unidades, tornando o processo ainda mais eficiente. A gestão de treinamentos é feita com relatórios completos e de fácil visualização.
Portal de Monitoramento de Aprendizagem
Acompanhe com facilidade o progresso dos estudos dos colaboradores, acessando todas as informações relevantes em um único local.
Gestão Centralizada de Várias Unidades
Mantenha todas as suas unidades da empresa organizadas e controladas, com uma gestão eficiente e eficaz.
Gerador de Matrículas
Crie matrículas para seus alunos de forma simples e rápida, garantindo que todos estejam devidamente registrados e acompanhados.
Relatórios de Gestão de Treinamentos:
Tenha acesso a informações valiosas sobre o desempenho dos colaboradores nos treinamentos, incluindo o progresso dos estudos e as notas das avaliações.
Relatório Financeiro
Obtenha uma visão clara e precisa do seu financeiro, incluindo compras, pagamentos, vencimentos, notas fiscais e outras informações relevantes.
Histórico de Orçamentos
Tenha sempre à mão informações sobre os orçamentos anteriores, facilitando a planejamento de futuras ações.
Relatório de Desempenho de Colaboradores por Compra
Mantenha-se atualizado sobre o progresso dos estudos dos seus colaboradores, a partir do histórico de suas matrículas.
Gestão de Práticas de Cursos Semipresenciais
A gestão das práticas dos cursos semipresenciais é feita de maneira eficiente e intuitiva através de uma ferramenta disponível na plataforma. Esta ferramenta permite a criação e agendamento de atividades práticas customizadas, que são conduzidas por profissionais capacitado da empresa contratante. Dessa forma, a qualidade do ensino é assegurada, já que a prática é personalizada com a realidade do ambiente de trabalho.
Gestão de Certificados
A gestão de certificados permite gerenciar de maneira ágil e eficiente os certificados dos funcionários, verificando tanto sua validade quanto autenticidade. Desta forma, é possível manter um controle confiável dos documentos importantes de sua equipe.
Gestão de Reciclagens
Organize as reciclagens de forma eficaz, acompanhando os cursos que já venceram ou estão prestes a vencer.
Reativação de Cursos Expirados
Reative cursos que já expiraram, permitindo que seus alunos tenham a oportunidade de concluir sua formação.
Ao final do curso, o aluno recebe um certificado assinado digitalmente, garantindo a autenticidade e validade do documento. A assinatura é feita eletronicamente, com a utilização de uma tecnologia avançada e segura, tornando o processo rápido e fácil. O certificado pode ser acessado a qualquer momento através da área de estudo do aluno e pelo portal da empresa.
Se você ainda possui dúvidas sobre algum detalhe do curso, certificação ou processo de compra, poderá nos contatar pelos seguintes meios:
O treinamento é obrigatório para todos os membros da CIPA, sejam efetivos ou suplentes. Ao realizar esse curso, você estará apto para exercer as atividades relacionadas ao comitê, como aplicar medidas de prevenção de acidentes.
Já a necessidade de contar com uma comissão varia de acordo com a quantidade de funcionários e do segmento da empresa.
Qualquer funcionário de uma empresa, pública ou privada, pode fazer parte da CIPA. A comissão é eleita por meio de voto secreto, pelos próprios colaboradores da empresa. É preciso escolher uma data da votação e divulgar quem estará concorrendo.
O profissional eleito poderá exercer o mandato por 1 ano e é permitida a reeleição. Uma das vantagens de fazer parte da comissão é a estabilidade. De acordo com a lei, é proibido demitir sem justa causa o colaborador que faz parte da CIPA, desde sua candidatura até um ano após o encargo.
Se tiver alguma dúvida fique a vontade em perguntar, estamos aqui para servir.